Vue d'ensemble
Type de contrat : Contrat d’apprentissage
Nom RH : Céline BICHON
Statut :
Société
Bienvenue chez Galliance :
Vous accompagner pour grandir ensemble !
Rejoindre Galliance, la filière volaille de la coopérative Terrena, c’est intégrer un collectif qui mise sur l’accompagnement des parcours professionnels et la diversité des profils, au service de produits de qualité et de marques reconnues, pour répondre aux enjeux de transition écologique.
Rejoindre Galliance c’est intégrer la filière volaille d’une coopérative polyvalente, ancrée dans le Grand Ouest, responsable et soucieuse de produire une alimentation de grande qualité et accessible à tous. C’est oser relever les grands défis de l’agriculture et répondre aux enjeux de transition écologique et alimentaire, dans l’intérêt de nos éleveurs et des consommateurs. C’est également partager des valeurs humaines avec un esprit collectif fort qui donne du sens à son propre avenir.
Rejoindre Galliance c’est une opportunité pour apprendre et évoluer professionnellement. Parce que nous sommes convaincus que la vie est faite de plus d’une vie, nous croyons à la force du savoir-être et proposons des programmes de formation ainsi que des écoles internes pour favoriser les évolutions et mobilités, qu’elles soient fonctionnelles ou géographiques.
Chez Galliance, nous sommes ouverts à tout type de profil et de parcours atypiques, y compris au-delà de nos domaines d’expertise.
Chez Galliance nous travaillons sur de nombreux projets audacieux et innovants qui permettent de valoriser le travail de nos éleveurs de volaille. Nous sommes fiers de nourrir tous les jours des millions de Françaises et de Français, en transformant les volailles de nos adhérents, depuis l’élevage jusqu’à leur assiette, et en les commercialisant à travers nos marques La Nouvelle Agriculture, Douce France, Père Dodu, Fermiers d’Ancenis, Nature de France et Gastronome Professionnels.
Chez Galliance nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d’inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d’emploi. Galliance croit en la force du collectif !
Notre site en quelques mots :
· Une équipe de 200 personnes engagées
· Industrie agroalimentaire spécialisée dans l’élaboration de produits crus
· Nueil Les Aubiers au cœur du bocage Bressuirais en région Nouvelle Aquitaine
Mission
Votre quotidien chez nous :
Rattaché(e) au Directeur de site et en collaboration avec les équipes de production, vous optimisez les processus afin de favoriser la performance opérationnelle (productivité, qualité, santé/sécurité, service, budget) dans un environnement industriel agro-alimentaire. Pour atteindre vos objectifs, vous vous appuyez sur des outils et méthodes (Lean Management, démarche Kaizen,6 Sigma etc …) et de gestion de projet (Kanban, traditionnelle, agile …). Analyse, stratégie, plan d’action, résultats au cœur de la boucle vertueuse !
Plus précisément, vos missions seront les suivantes :
– Amélioration du pilotage de la performance du site
– Mise en place d’indicateurs de suivi, de rituels
– Simplification des documents de production
– Mise à disposition de modes opératoires dynamiques en atelier de production
Notre proposition :
En pratique :
· Ce poste est une alternance de 12 à 24 mois
· 35 heures par semaine
· Horaires de journée
Rémunération & avantages :
· Salaire selon âge et diplôme préparé : 954.14€ à 1766.92€
· Primes
· CSE
Profil
Parlons de vous :
Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité
– Votre organisation, capacité d’écoute et votre diplomatie ont déjà fait leurs preuves ?
– Vous êtes flexible et avez une capacité à raisonner avec méthode ?
– Vous vous adapter aux différentes problématiques terrains et humaines et savez gérer les priorités ?
Vos compétences et votre implication lors de votre mission pourront vous ouvrir des opportunités chez Galliance.
Et la suite ?
Si votre candidature est retenue, Linda (Chargée de missions RH) vous contactera par téléphone pour un premier échange.