Vue d'ensemble

Type de contrat : CDI

Nom RH : Louis-Henri FRAYE

Statut :

Société

Bienvenue chez Galliance :

Vous accompagner pour grandir ensemble

Rejoindre Galliance, la filière volaille de la coopérative Terrena, c’est intégrer un collectif qui mise sur l’accompagnement des parcours professionnels et la diversité des profils, au service de produits de qualité et de marques reconnues, pour répondre aux enjeux de transition écologique.

Rejoindre Galliance c’est intégrer la filière volaille d’une coopérative polyvalente, ancrée dans le Grand Ouest, responsable et soucieuse de produire une alimentation de grande qualité et accessible à tous. C’est oser relever les grands défis de l’agriculture et répondre aux enjeux de transition écologique et alimentaire, dans l’intérêt de nos éleveurs et des consommateurs. C’est également partager des valeurs humaines avec un esprit collectif fort qui donne du sens à son propre avenir.

Rejoindre Galliance c’est une opportunité pour apprendre et évoluer professionnellement. Parce que nous sommes convaincus que la vie est faite de plus d’une vie, nous croyons à la force du savoir-être et proposons des programmes de formation ainsi que des écoles internes pour favoriser les évolutions et mobilités, qu’elles soient fonctionnelles ou géographiques.

Chez Galliance, nous sommes ouverts à tout type de profil et de parcours atypiques, y compris au-delà de nos domaines d’expertise.

Chez Galliance nous travaillons sur de nombreux projets audacieux et innovants qui permettent de valoriser le travail de nos éleveurs de volaille. Nous sommes fiers de nourrir tous les jours des millions de Françaises et de Français, en transformant les volailles de nos adhérents, depuis l’élevage jusqu’à leur assiette, et en les commercialisant à travers nos marques La Nouvelle Agriculture, Douce France, Père Dodu, Fermiers d’Ancenis, Nature de France et Gastronome Professionnels.

Notre site en quelques mots :

Vous rejoignez le Siège Social de Galliance, regroupant 350 collaborateurs (trices) et travaillant sur des métiers dits de Fonctions supports (administratives et commerciales). Le Siège est situé à Ancenis, dans la zone de l’Aéropôle, à 30 minutes de Nantes et Angers.

Mission

En étroite collaboration avec le Directeur des Ventes CHD, vous êtes responsable du P&L global du circuit Distributeurs Nationaux & Restauration Commerciale.  Vous déployez la politique commerciale sur votre périmètre d’activité, les objectifs à atteindre et les moyens à mettre en place.

Pour ce faire, vous :

·         Managez et développez les compétences de votre équipe (1 compte clé)

·         Pilotez, vitalisez les plans d’affaires, optimisez les investissements/budget trade afférents, aidez à la finalisation des dossiers et développez votre réseau au sein des clients stratégiques. 

·         Analysez le marché existant, suivez l’évolution des positions de l’entreprise, êtes garant de la conduite de la politique commerciale définie par la Direction des Ventes et de l’ouverture de nouveaux clients (priorisation, conditions de succès et « route to Market »).

·         Engagez l’entreprise dans un plan de prospection actif

·         Assurez auprès de la force de vente terrain du bon déploiement des accords nationaux

·         Structurez une démarche catégorielle sur le périmètre distributeurs nationaux en lien avec le marketing

·         Travaillez en relation étroite avec les différents services de l’entreprise (Marketing, Industrie, R&D, Qualité…).

·         Représentez Galliance lors des salons distributeurs et salons professionnels

Profil

Diplômé(e) de l’enseignement supérieur vous disposez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans en tant que responsable commercial dans l’univers du Foodservice acquise au sein d’une entreprise reconnue pour son expertise dans cet univers.

Vous avez confirmé votre goût pour la relation clients, ainsi que vos qualités de business développeur et de négociateur.

Vous savez fédérer les équipes en transverse, dans le cadre de gestion de projets et les orienter efficacement vers la réussite. Vous avez l’habitude de travailler sur un mode collaboratif avec des interlocuteurs variés.

Votre sensibilité produit sera un atout dans l’approche codéveloppement avec vos clients,

Votre esprit d’initiative, vos qualités relationnelles, vos capacités d’adaptation, votre vision stratégique et votre orientation résultats vous permettront de réussir dans cette mission.


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